イジメが原因で仕事退職する前に
知っておいたほうがいいことを紹介します
職場いじめ・嫌がらせなどの無料相談窓口も紹介
( -`ω-)b

 
 

最近では、ネットの力によって
子供だけでなく大人
酷いいじめ・嫌がらせを受けていることが
明白になってきました

イジメで退職する前に、失業保険はもらえるの?

 
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会社(同僚)のいじめ嫌がらせパワハラ
訴えれば絶対に勝てます
そのまま会社に残ることも可能ですし
相手から慰謝料貰って辞めることも可能です
(`・ω・´)

 
 

いじめ嫌がらせが退職理由となれば
会社都合の退職扱いになり
失業保険ももらうことができますよ
ヽ(*´∀`)ノ

 
 

イジメが転職理由になる人も多いです

 
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最近は気軽に転職できるような時代になったので
いじめで退職→転職・・という流れの人は多いです
でも、間違っても転職する先の面接で
イジメが原因で退職しました!なんて言わないようにしてくださいね
世の中には、「いじめられる人の方に問題がある」本気で思っている人も多いですし
会社側としては面倒はできるだけ避けたいし・・ね
(^_^;)

 
 

いじめ加害者へ仕返し!

 
 

私のブログでは、のいじめ嫌がらせ
無料相談窓口として、原一探偵社をご紹介しております
専門の弁護士も紹介してくれるので
どなたでもお気軽に、まずは無料相談してみてください
(*´∀`)♪

 
 
職場の嫌がらせの無料相談はイタズラ・嫌がらせ調査に豊富な経験を持つ「原一探偵事務所」にお任せください。

 
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